대화스킬 (3) 썸네일형 리스트형 기업의 여성 리더가 늘어나면 달라지는 일 대학 졸업때까지 똑똑한 여성들이 넘쳤는데, 왜 기업 임원중에 여성을 찾기 어려울까? 여성의 능력은 나이 들수록 퇴화하는 걸까? 대한민국에 여성 리더가 늘어났다고는 하지만 여전히 OECD가입국과 비교시 턱없이 부족한 현실이다. 23년 영국 350대 상장사의 여성 이사 비율이 40%를 넘었고, 미국 대기업의 여성 이사 비율도 30% 근처에 육박한다는 결과치는 여성 임원 비율 5%인 우리와 비교하면 상당히 높은 수준이다. 다른 나라에 이런 비율이 나올 수 있었던 이유는 여성할당제 제도 덕분이다. 우리도 여성할당제 제도가 시행되고는 있지만 비율이 낮은 걸 보면 아직 갈길이 멀다는 생각이 든다. 실력있는 여성리더가 제대로 세워지기 위해 여성 할당제 외에 어떤 지원과 활동이 필요할까? 지난해 지역 여성리더들이 모인.. “변화의 시대를 이끌어갈 리더십…성과내는 리더의 대화스킬 3가지” 60회 가인지경영세미나, 15일에 열려 6월 가인지경영세미나, AT센터에서 진행! 제60회 가인지경영세미나, AT센터에서 15일에 열려 그로플 백종화 대표·가인지컨설팅그룹 김경민 대표 인사이트 공유 ‘실력있는 경영자들의 지식 커뮤니티’ 가인지 성장클럽(이하 ‘가성클’)이 6월 15일 오전 9시부터 11시까지 오프라인으로 진행됐다. 가성클에서는 150여 명의 경영자들이 오프라인으로 참석해 다음 한 달을 위한 지식을 얻고 공유하는 시간을 가졌다. AT센터에서 오프라인으로 진행된 이번 6월 가인지 성장클럽에서는 총 150여명의 경영자가 함께했다. 2023년 가인지 성장클럽은 실력있는 경영자들이 모여 함께 성장하기 위한 전문 콘텐츠와 네트워크 기회를 제공하는 연간 프리미엄 프로그램으로 매월 셋째주 목요일에 진행된다. 가인지 성장클럽에서는 경영전문가와.. 성과 내는 직원들에겐 ‘완전한 솔직함’이 있었다…결국 지식이 있어야 성과를 낸다! 경영자의 ‘있는 그대로의 사실’로 소통하기 촉진적 성장 동기로 말하기 경영자가 직원의 역량을 강화시키는 지식 리더십 성과를 내는 직원들에게는 바로 ‘완전한 솔직함(Radical Candor)’이 있었다! ‘실력있는 경영자들의 지식 커뮤니티’ 가인지 성장클럽(이하 ‘가성클’)이 15일 열렸다. ‘가성클’에선 150여 명의 경영자들이 오프라인으로 참석해 다음 한 달을 위한 지식을 얻고 공유하는 시간을 가졌다. ‘실력있는 경영자들의 지식 커뮤니티’ 가인지 성장클럽(이하 ‘가성클’)이 6월 15일 오전 9시부터 11시까지 오프라인으로 진행됐다. AT센터 세계로홀에서 오프라인으로 진행된 이번 6월 ‘가성클’에서는 150여 명의 경영자들이 오프라인으로 참석해 다음 한 달을 위한 지식을 얻고 공유하는 시간을 가졌다... 이전 1 다음
