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우리 회사는 고부가가치 업무 형태로 이동하고 있습니까, 아니면 계속해서 벽돌만 올리는 구조로 남고 있습니까? 이것은 경영자의 책임입니다.
[강의 3줄 요약]
- 노동 시장이 고부가가치 근무 형태로 재편되고 있다.
- 채용의 관점을 넘어 협력의 관점으로 새롭게 재편하라.
- 작은 조직일수록 모든 전문가를 완전 고용하기 어렵다. 다르파 시스템으로 승부하라.
글/ 이예지 기자
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